Главная > Cпециальная оценка условий труда

Cпециальная оценка условий труда

С 1 января 2014 года на смену аттестации рабочих мест вводится новая правовая система охраны труда – «специальная оценка условий труда». В соответствии с федеральным законом от 28 декабря 2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» работодатель обязан обеспечить её проведение на всех рабочих местах 1 раз в 5 лет и ознакомить с результатами работника в письменной форме.

Специальная оценка условий труда Заявка на специальную оценку условий труда10 специальная оценка условий труда

По результатам специальной оценки условий труда разрабатывается план мероприятий по улучшению условий труда и рекомендации по использованию средств индивидуальной защиты (СИЗ), рассчитываются компенсации работникам и определяются размеры страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Проведение специальной оценки условий труда имеют право осуществлять организации, соответствующие следующим требованиям:

  1. указание в уставных документах организации в качестве вида деятельности проведение специальной оценки условий труда;

  2. наличие в штате организации не менее пяти сертифицированных экспертов, внесенных в реестр Минтруда;

  3. наличие в качестве структурного подразделения испытательной лаборатории (центра), которая аккредитована национальным органом Российской Федерации по аккредитации в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, и областью аккредитации которой является проведение исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса.

Некоммерческое партнерство Центров Охраны Труда Приволжского Федерального Округа обладает необходимой приборной базой для проведения измерений, в штате НП ЦОТ ПФО работают эксперты, прошедшие аттестацию на право выполнения работ по специальной оценки условий труда.

ФЗ «О специальной оценки условий труда» предусматривает участие в мероприятии представителей профсоюзов (в составе комиссии по проведению спецоценки), также он дает право профсоюзам требовать от работодателя проведения внеплановой спецоценки.

Отсутствие в организации проведенных мероприятий по специальной оценке условий труда и обучению по охране труда может привести к административному наказанию в виде наложения штрафов на должностное и юридическое лицо, вплоть до отстранения руководителя и приостановления деятельности организации.

Выгоды

  • Специальная оценка условий труда на рабочих местах организации является независимой и объективной, способствует выявлению вредных и (или) опасных производственных факторов;

  • На основании результатов определяются размеры страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации;

  • Установление скидок к страховому тарифу и снижение отчислений в Фонд Социального Страхования для организаций, которые выполняют требования охраны труда, в том числе 100% проведение специальной оценки;

  • Результаты могут применяться для обоснования финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе за счет средств ФСС, установления работникам гарантий и компенсаций и льгот, назначения льготных пенсий;

  • Сокращение потери рабочего времени при заболеваниях работников, связанных с плохими трудовыми условиями и финансовыми расходами на их компенсацию.

Основные этапы процедуры:

  • Идентификация вредных и (или) опасных производственных факторов;

  • Исследования и измерение вредных и (или) опасных производственных факторов;

  • Оценка травмоопасности, тяжести и напряженности трудового процесса;

  • Контроль обеспеченности сотрудников организации средствами индивидуальной защиты;

  • Оформление документации в соответствии с действующими нормативно-правовыми актами.

Основные результаты

По результатам лабораторных измерений оформляются:

  • карты, содержащие сведения об установленном классе (подклассе) условий труда (на каждое рабочее место);

  • протоколы проведения исследований и измерений идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов;

  • протоколы оценки эффективности средств индивидуальной защиты;

  • сводная ведомость;

  • перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах.

Мы работаем для Вас

Испытательная лаборатория Некоммерческого партнерства Центров Охраны Труда Приволжского Федерального Округа располагает современной материально-технической базой, высококвалифицированным персоналом для проведения специальной оценки условий труда, что подтверждается соответствующими аттестатами аккредитации: «Аттестат аккредитации аналитических лабораторий»; «Аттестат аккредитации в системе сертификации работ по охране труда в организациях».

Наши преимущества

Специалисты НП ЦОТ ПФО имеют 17-летний опыт оказания услуг по аттестации рабочих мест организациям Нижегородской области и других субъектов России. За прошедшие 17 лет работы по оказанным услугам претензий со стороны работодателей, органов надзора и контроля не было.

НП ЦОТ ПФО оказывает услуги по оценке условий на рабочих местах (ранее в рамках аттестации рабочих мест, с 1 января 2014 — при проведении специальной оценки условий труда) более 700 предприятиям и организациям. Это крупнейшие предприятия области и Приволжского Федерального округа, в том числе: ОАО «Газпром», Группа компаний ГАЗ, ОАО «РосТелеком», ООО «Волготрансгаз», ОАО «ЛУКОЙЛ-Нижегороднефтеоргсинтез», ООО «ЛУКОЙЛ-Волганефтепродукт», ОАО «Сибур-Нефтехим», ОАО «Нижфарм», предприятия стройиндустрии, жилищно-коммунального хозяйства, учреждения здравоохранения, культуры и образования.

Стоимость специальной оценки условий труда

Стоимость данной услуги зависит от «сложности» рабочего места предприятия — от количества и типа вредных факторов, воздействующих на работника, подлежащих измерению. Средняя стоимость измерений и исследований производственных факторов, с оформлением необходимых документов в соответствии с порядком проведения спецоценки, одного рабочего места, составляет 2 300 — 3 000 руб. (более точная стоимость работ определяется после проведения предварительного обследования и идентификации вредных и(или) опасных факторов нашим экспертом).

Надеемся, что накопленный нами опыт поможет Вам в решении вопросов выполнения требований законодательства в области охраны труда и проведения оценки.

Позвоните нам или заполните заявку на сайте! Мы ждем Вас уже сегодня!

8 (831) 430-21-59

Специальная оценка условий труда надежно и легко с НП ЦОТ ПФО!

Всех, кто сталкивается с проведением специальной оценки условий труда, интересуют следующие вопросы:

Наши партнёры